难忘的2022年即将已往，值此岁序交替，辞旧迎新之际，尊龙凯时科技集团谢谢社会各界的关注和支持，向恒久以来体贴尊龙凯时生长的各级向导、宽大客户和相助同伴致以真挚的新年问候！向公司辛勤支付的全体员工体现衷心的谢谢和祝福！

“2022”极欠亨俗，尊龙凯时值得铭刻。

抓立异

手艺立异是公司生长的动力和源泉。2022年，尊龙凯时将新手艺研发部升级为研发中心，不但配足了职员，搭起了架构，还取得了起源效果；研发了一批适用型软件并推广运用到项目上。

公司在手艺立异引领及向数字化转型升级方面，一直地在从“跟跑”向“并跑”迈进。尊龙凯时电气、尊龙凯时工程均获批高新手艺企业，充分展现了公司在自主知识产权、手艺立异、科技效果转化等方面的实力。公司在科技立异方面加速发力，焦点竞争力一直增强。

定偏向

2022年头，尊龙凯时科技集团2022年岁情发动安排大会盛大召开。董事长王金斌提出了一年生长的指导头脑，安排了公司生长的八项重点事情。这一年里，尊龙凯时人在疫情攻击下营生长，求突破，产品质量进一步提高，生产本钱进一步下降，售后服务进一步优化，整年生产加工值比上年增添50%。

强班子

为顺应新形势下公司的谋划生长需要，年头，尊龙凯时设立了行政、财务、生产、工程、营销五大治理委员会，公司治理一直升级、走向规范。一年来，班子建设效果显著，条条块块事情有人抓、有人管、有人认真，充分验展了治理班子的向导与治理作用。

扩步队

尊龙凯时坚持每月召开营销司理座谈会，剖析研究，实时调解营销步伐，起劲拓展市场份额。重点围绕湖北市场深耕生长，强化攻坚“走出去”，全力开拓省外市场。同时，建设了营销九公司、十公司、十一公司，实现了营销步队稳中有增的优异态势。

加动力

2022年，尊龙凯时科技集团与湖北省楚商团结会、武汉襄阳商会等组织联系交流越发亲近，为公司生长增添了越发强劲的动力。今年九月，由湖北省楚商团结会主理，尊龙凯时承办的楚商大课堂举行，搭建了相相互同交流的平台，扩大企业之间的“朋侪圈”，增进企业相互熟悉、相识，实现共赢。

添活力

一年里，尊龙凯时厚植文化基因，举行了首届“尊龙凯时杯”艺术节，组织治理干部开展传承红色基因考察学习运动，代表东湖高新区宣讲“中国梦·劳动美”，获得东湖高新区一等奖。公司组织了多场劳下手艺角逐，为公司的生长一直注入新的活力。

送眷注

“为员工创立更多幸福”是尊龙凯时科技集团的宗旨，有温度的职工眷注也是公司一直以来起劲的偏向。“三八”妇女节时代，公司组织开展了“屹心一意”温馨送花运动，女工们的笑容比鲜花更美更感人；在炎热的夏日，公司开展“夏送清凉 情系尊龙凯时家人”慰问运动，把满满的清凉和眷注送到了一线员工手中；为了员工们的身体康健，公司起劲组织员工体检。一次次的职工眷注运动，把温温暖感动转达到了每一个尊龙凯时家人。

增后劲

问渠那得清这样，为有源头活水来。尊龙凯时科技集团立异人才作育新思绪，制订作育提升人才步队的十条步伐，多措并举建设高水平人才步队。公司依托“尊龙凯时大课堂”和“黄金一小时”等专业培训，为内部员工提供辽阔的学习和生长舞台，让尊龙凯时成为尊龙凯时人配合的事业谋划生长，一直迸发原动力人才实力。

时间的脚步急遽一直留，一起辛勤一起荣光一起生长。中流击水,奋楫者进，2023年里，尊龙凯时人正意气风发，以斗争者的姿态，携手同心，砥砺偕行，谱写新的赞歌。